Formazione a Catalogo

OBIETTIVI E CONTENUTI

1. La reazione di fronte ai problemi

• Sviluppare la flessibilità
• La cultura di riferimento e i cambiamenti
• Un modo di gestire i problemi: l’approccio creativo
• Disapprendere comportamenti inefficaci

2. Rischio e cambiamento

• Autostima e propensione al rischio
• La gestione dell’incerto: gestire la mancanza di modelli di riferimento
• Autodiagnosi sulla propria propensione al rischio e al cambiamento

3. Proattività

• Visione strategica
• Lavoro per obiettivi
• Intraprendenza
• Problem solving e decision making
• Creatività
• La gestione dell’incertezza e dell’ansia

4. Analizzare le situazioni con le informazioni e gli occhi giusti

• Problem solving: Osservazione + Selezione + Decisione
• I diversi livelli di analisi: analizzare l’ambiente, la propria organizzazione, il proprio team
• Auto-analisi
• Analizzare il tempo

5. Il processo di risoluzione dei problemi

• Le tecniche di produzione di idee e soluzioni
• La selezione delle soluzioni migliori
• La verifica di fattibilità
• Prendere una decisione

6. Applicare le soluzioni

• Stabilire un piano d’azione per la messa in opera
• Definire l’azione concretamente e positivamente
• La matrice dell’azione
• Come comunicare efficacemente le soluzioni adottate
• La velocità nella presa di decisione e nella comunicazione

7. Rafforzare l’atteggiamento di problem solving grazie al successo ottenuto

• Fare celebrating: verificare le condizioni del successo
• Misurare l’efficacia: verificare i risultati dell’attività di problem solving
• Analizzare le aree di miglioramento per ottimizzare il processo: un modello di analisi
• Rafforzare la propria autostima nel problem solving attraverso i fattori di successo
• Comunicare e valorizzare i risultati dell’attività di problem solving

DURATA

2 giorni

PREZZO

Euro 790,00 + IVA 20% (singola iscrizione)

Euro 650,00 + IVA 20% (dalla II iscrizione e successive)